在经济不确定背景下，金融专业知识名列2023最急需技能榜首

在经济不确定背景下，金融专业知识名列2023最急需技能榜首

Business Talent Group的第6 届年度技能指数显示了财务职能、全面运营卓越计划和采用人工智能方面的重大技能需求

海德思哲 （纳斯达克股票代码: HSII）旗下公司Business Talent Group (BTG)是面向独立管理顾问、临时高管、主题专家和项目经理的领先人才市场。其今天发布了其第六届年度技能指数，揭示了全球公司利用最急需和增长最快的技能，在持续的经济不确定性和快速发展的技术中抓住增长机会。 

超过四分之三(77%) 的雇主难以找到熟练人才，填补组织差距的努力具有重大的财务影响-50%的首席执行官和CFO 预计他们的组织将难以以当前的人才模式满足客户需求 。  这为高端独立人才市场等创新解决方案铺平了道路，可帮助组织掌握当前和未来成功所需的技能和人才。

"技能格局正在迅速发展，并可能对组织保持竞争力和盈利的能力产生显著影响，" Business Talent Group高级副总裁、首席知识与创新官Sandra Pinnavaia 表示，"各组织目前正在努力跟上技术和创新变革的步伐，同时应对不断变化的劳动力市场和经济不确定性。这些同样重要但相互竞争的优先事项需要广泛的技能，而当今的企业领导者在采购这些技能时需要具备创造力和敏捷性。"

2023年技能指数的主要见解包括：

• 对财务专业人才 的持续需求：对按需财务专业人才的持续需求——财务控制、会计和审计是需求量最大的技能，排名第一；紧随其后的是财务规划、分析和建模（排名第三），对临时财务主管的需求增加了71%。
• 拥抱人工智能和越来越多的数据和技术
  新兴技术的影响是组织的首要考虑因素，企业寻求技术和系统实施(#6)以及人工智能和机器学习和数据科学方面的按需人才——每个需求都会增加100%。
• 追求卓越运营
  组织希望在组织设计和劳动力规划(#5)、卓越运营(#9)、供应链(#10)和组织转型(#13)等领域的按需人才帮助下，简化流程，提高效率。

关于此项研究
技能指数(Skills Index)是对数千个按需项目的专有数据进行年度审查，包括从企业和中间市场公司到私募股权公司和全球非营利组织。BTG的报告将告知业务领导者2023的关键需求领域，包括在帮助客户满足紧迫的财务需求、改变运营以提高效率、无缝采用新技术和为增长设定智能投资方面的熟练人才。

关于海德思哲 
海德思哲(Heidrick& Struggles)（纳斯达克股票代码: HSII）是全球领导力咨询和按需人才解决方案的领先提供商，为世界顶级组织的高级人才和咨询需求提供服务。作为值得信赖的领导力顾问，我们与客户合作，将我们在高管猎聘、多元化和包容性、领导力评估和开发、组织和团队加速发展、文化塑造和按需提供独立人才解决方案方面的服务和产品结合在一起，共同开发面向未来的领导者和组织。海德思哲在65多年前开创了高管猎聘行业。时至今日，公司为全球客户提供一体化的人才和人力资本解决方案，通过逐个的领导力团队改革帮助客户改变整个世界。® www.heidrick.com

关于BTG
Business Talent Group (BTG)是领先的人才市场，它将独立管理顾问、主题专家、项目经理和临时管理人员与世界上最好的公司联系起来。BTG提供所需的合适人才：远程或现场、兼职或全职、个人或团队，遍布世界各地。这就是为什么超过50%的F100和数百家其他领先公司信任BTG来策划、审查和合规地提供推动增长、创新和绩效改进的人才。 BTG是海德思哲旗下公司（纳斯达克股票代码：HSII）。businesstalentgroup.com